Administracion de Recursos Humanos -Ebook- de Chiavenato
En el ambiente competitivo de negocios, el éxito depende más de la eficaz administración de los recursos humanos.
Estructura, tecnología, recursos financieros y materiales son sólo elementos físicos e inertes que requieren ser administrados con inteligencia.
En consecuencia, las personas son el único factor dinámico de las organizaciones --sean privadas o públicas, lucrativas, Etc .
Debido a que los recursos humanos constituyen el elemento esencial en cada componente de la organización, su administración eficaz se fundamenta en la responsabilidad de cada gerente de las distintas áreas funcionales de la organización, ya sean de finanzas, contabilidad, marketing, producción, compras e incluso recursos humanos.
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